A gazdasági erőforrások a vállalat

A sürgős a probléma

Mint már említettük, a piaci viszonyok állandó mozgásban van. Ennek eredményeként jelentős változások vannak a legfontosabb elemei a rendszer. Különösen az átalakulás által tapasztalt munkaerő gazdasági erőforrások, a tőke, a föld, nagy hatással van a viselkedését államok és a magáncégek a piacon. Mindez viszont gondos elemzést igényel.

Gazdaságfejlesztési források: általános jellemzői

besorolás

Összetételében, a gazdasági erőforrások mutatnak jelentős különbségeket. Úgy döntött, hogy osztjuk fel 4 fő csoport:

Ez a koncepció egyesíti az összes források szerepelnek a folyamata szolgáltatások vagy áruk. Ezen túlmenően, a tárgyi eszközök fogalmának magában foglalja mind a tárgyi. Ezek közé tartoznak különösen a következők:

1. Felszerelés.
2. Helyiségek, létesítmények és épületek.
3. Gépek és egyéb eszközök.

Ezek a tényezők a múltbeli emberi tevékenység céljából való későbbi felhasználásra a termelés az új árut.

Programok a dolgozók

üzleti

információ

Termelési tényezők és a gazdasági erőforrások: összehasonlító jellemzők

korlátozott források

Világ termelés bővül évente. Ebben az esetben a termékek iránti keresletet nem csökken, hanem éppen ellenkezőleg, csak nőni fog. A termelés az új termékek igényel anyagok és erőforrások. Azonban az utolsó tartalékokat erősen korlátozott mind minőségileg. Gazdasági erőforrások állnak rendelkezésre, hogy minden ember, az egyes országok vagy vállalatok, nyilvánvalóan nem elégítik ki az igényeket a társadalom. Ez a korlátozás kényszerítette, hogy a választás, hogy a döntést - amely áruk és szolgáltatások előállítása, és mi - nem. Ennek megvalósítása feladat bonyolítja az a tény, hogy inkább egyfajta áruk, a személyek, ugyanakkor nem hajlandó mások.

A kérdés, hogy ésszerű erőforrás nem csak az egyes, hanem a cégek, önkormányzatok. A kombináció két eset tipikus gazdasági élet - a korlátozottan rendelkezésre álló és korlátlan szükségletek - az alapja a piaci rendszer az elméleti és gyakorlati vonatkozásai. Lényegét tekintve, a gazdaság szolgál a tudomány, amelynek részeként a tanulmány, hogy milyen szűkös források társadalom határoz kinek, hogyan, és mit termeljenek. Ugyanakkor csökkent a kizárólag erre a kérdésre nem lehet a modern elmélet. Mindazonáltal az ellentmondás áll fenn, hogy a mérhetetlen szükségletek és a korlátozott erőforrások képezi a tengely, amely körül minden gazdasági élet mozog.

Az együttműködés elve

Minden gazdasági erőforrásainak a vállalkozás, az ország, a világ szorosan összefonódik egymással. Például a tudás olyan esetekben használjuk, ahol van egy kérdés a racionális elosztása a természeti erőforrásokat. Azt is jár, mint egy kulcsfontosságú eleme a munkaerő. Ez nyilvánvaló esetekben, amikor a munka szempontjából értékelik minőségű, ügyelve, hogy a minősítése a személyzet, ami viszont elsősorban attól függ, a kapott oktatás. A tudás, a főként technológiai orientáció, biztosítása racionális felhasználása gépek - valódi tőkét. Vezetői készségek viszont hozzájárulhat az illetékes szervezet a folyamat a jólét megteremtésének.

mobilitás

Gazdasági források nagyon mozgékony. Tudják mozgatni a térben - államok közötti, illetve az országon belül. Ugyanakkor érdemes megjegyezni, hogy a mobilitási szint változik. A legkevésbé mobil tartják a természeti erőforrásokat. Például, a föld problémás áthelyezni egyik helyről a másikra. Ők több mobil munkaerő számára. Ez nyilvánvaló a külső és belső munkaerő-migráció. Nagy mobilitás különböző vállalkozói készségek. A gyakorlatban legtöbbször nem mozog a saját, hanem együtt az emberi erőforrások vagy a fővárosban.

alternativeness

A fenti tulajdonságokat a gazdasági források együtt, és részben tükrözik másik jellemzője - fokozódik. Például a mezőgazdasági termelők számára, hogy növeljék gabona kiadás. Meg lehet megvalósítani ezt a problémát különböző módokon:

1. Bontsa ki a telepítési terület felhasználásával további természeti erőforrásokat.
2. Felvenni az embereket, hogy segítsen növelésével munkaerő felhasználásának.
3. Javítani farm szervezet tevékenységét, a vállalkozói készségek.
4. Bontsa ki a park berendezések és technológiák, valamint az igazságosabb.
5. Használja a magokat az új fajták alkalmazása a tudás.

Ez a választás miatt felcserélhetőségére gazdasági erőforrásait. Általános szabály, hogy az alternatíva nem abszolút. Például, az emberi erőforrások nem helyettesítheti teljesen a fővárosban. Jellemzően felcserélhetőségében hatásos az elején. Ezt követően, a folyamat sokkal bonyolultabb. Például, az állandó mennyiségű traktor felvenni további munkások, amelyben a menetrend két műszakban. De ahhoz, hogy minél több embert, hogy kezelni a termőföld három műszakban már nagyon problematikus.